03月03日,星期六 11:07
中国证券网博客专栏发文称,就区块链的本质来说,它要去掉的不是传统形式的中介公司,而是去中介、去中心化,这意味着巨大的带宽网络、区块链系统空间将成为未来需求供给之间的唯一载体,任何第三方中心化的东西都将逐渐被替代,直接的供需双方能达到利益最大化。在传统的银行抵押贷款业务领域,对专业知识、从业经验要求极强的领域里,这只能是一个永远也无法实现的乌托邦,在此类领域内,以区块链技术为代表的新技术只会让落后的中介公司淘汰,不可能真正达到去中心化。
火讯财经讯,9月5日消息,美国大模型公司Anthropic宣布,将停止向多数股权由中国资本持有的集团出售Claude服务,范围涵盖中国大陆及通过海外注册或云服务间接使用的企业。智谱方面回应已推出ClaudeAPI用户特别搬家计划,已全面兼容Claude协议,用户只需替换APIURL,即可从Claude无缝切换至GLM模型API,同时官方附赠包月套餐等权益。
1 分钟前
火讯财经讯,9月5日消息,据CoinDesk报道,区块链分析公司Elliptic发布新工具,可追踪USDT、USDC等稳定币在多链间流动,支持主流金融机构和稳定币发行方进行钱包审查和资产追踪。该工具已被多家大型银行采用,适用于所有稳定币发行方。Elliptic称,USDT在Tron和Ethereum链上流通量最大,犯罪分子常用稳定币规避货币风险。多数发行方可冻结或黑名单地址,去年Tron、Tether与TRMLabs已冻结逾2.5亿美元涉案资产。
火讯财经讯,9月5日消息,据金十报道,市场消息:特斯拉(TSLA.O)董事会提议为首席执行官马斯克制定新的薪酬方案。特斯拉(TSLA.O)公司称:激励马斯克是实现目标的关键,准备公布更长期的首席执行官薪酬策略。董事会提议设立特别股票池。公司寻求通过新增6000万股来补充员工激励池。董事会提议授权投资马斯克旗下人工智能公司xAI。 特斯拉(TSLA.O)盘前拉升上涨1.5%,董事会提议为马斯克制定新的薪酬方案。
31 分钟前
火讯财经讯,9月5日消息,特斯拉董事会周五提出一项新的薪酬方案,若马斯克在未来十年内达成一系列极具挑战性的目标,他将获得价值约1万亿美元的报酬,持股比例将增至至少25%。根据该方案,马斯克不会领取任何工资或奖金,其报酬将以股票形式分期兑现,解锁条件包括必须扩大特斯拉的自动驾驶出租车业务(交付2000万辆特斯拉汽车,100万台Robotaxi投入商业运营;1000万份活跃的FSD订阅服务,以及交付100万台机器人),并将公司市值从目前的约1万亿美元提升至至少8.5万亿美元。该计划为期10年。马斯克可能获得的额外股份将使其在这家电动汽车制造商的持股比例至少达到25%。马斯克此前曾公开表示,他希望获得如此规模的股份。 董事会主席RobynDenholm在致投资者的信中表示:“留住并激励马斯克,对特斯拉成为历史上最有价值的公司至关重要。这一薪酬方案旨在将非凡的长期股东价值与激励措施结合起来,从而推动我们这位富有远见的领导人实现最佳业绩。”董事会强调,对马斯克的激励与投资者利益高度一致。若特斯拉增长停滞,他将一无所获。
火讯财经讯,9月5日消息,据余烬监测,以太坊基金会前天将1万枚ETH转入Kraken用于出售,20分钟前从Kraken提回338.7万DAI,显示部分ETH已完成出售。
1 小时前