火讯财经讯,9月5日消息,特斯拉董事会周五提出一项新的薪酬方案,若马斯克在未来十年内达成一系列极具挑战性的目标,他将获得价值约1万亿美元的报酬,持股比例将增至至少25%。根据该方案,马斯克不会领取任何工资或奖金,其报酬将以股票形式分期兑现,解锁条件包括必须扩大特斯拉的自动驾驶出租车业务(交付2000万辆特斯拉汽车,100万台Robotaxi投入商业运营;1000万份活跃的FSD订阅服务,以及交付100万台机器人),并将公司市值从目前的约1万亿美元提升至至少8.5万亿美元。该计划为期10年。马斯克可能获得的额外股份将使其在这家电动汽车制造商的持股比例至少达到25%。马斯克此前曾公开表示,他希望获得如此规模的股份。
董事会主席RobynDenholm在致投资者的信中表示:“留住并激励马斯克,对特斯拉成为历史上最有价值的公司至关重要。这一薪酬方案旨在将非凡的长期股东价值与激励措施结合起来,从而推动我们这位富有远见的领导人实现最佳业绩。”董事会强调,对马斯克的激励与投资者利益高度一致。若特斯拉增长停滞,他将一无所获。
25 分钟前